La ecuación humana cómo diseñar y dirigir empresas de alto rendimiento
Tipo de material:
TextoDetalles de publicación: Barcelona Gestión 2008Edición: 1ª edDescripción: 314 pISBN: - 84-8088-285-9
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura topográfica | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
|---|---|---|---|---|---|---|
Libro
|
Biblioteca Dr. Jorge S. Muntaner Coll | 658.2 PFE (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | 009267 |
Navegando Biblioteca Dr. Jorge S. Muntaner Coll estanterías Cerrar el navegador de estanterías (Oculta el navegador de estanterías)
Notas y noticia sobre el autor p. 293-315
La obra está dividida en dos partes: 1) La gestión centrada en las personas y el éxito empresarial; 2) Barreras de la implementación del conocimiento práctico: el saber convencional se equivoca
La búsqueda del éxito en todos los lugares inadecuados
El caso de la correcta gestión de personal
Siete ejemplos de empresas de éxito
La coordinación de la estrategia empresarial y las prácticas de gestión
Diez razones por las que las empresas inteligentes no actúan como tales
El "nuevo contrato de trabajo" y la plantilla virtual
Los enfoques convencionales sobre retribuciones causan problemas
¿Se puede gestionar con los sindicatos?
Los fracasos del mercado y el rol de la política pública en la obtención de beneficios a través de las personas
Personas, beneficios y perspectivas
No hay comentarios en este titulo.
Haga clic en una imagen para verla en el visor de imágenes